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Actualités

Suivez l’actualité de la Corporation et de l’industrie de la construction. Consultez nos articles d’intérêt public à propos de mesures de sécurité en matière d’électricité.

Nouvelles :
  • Un nouveau prix pour célébrer l'innovation dans la construction

    Publié le

    L’Association des professionnels de la construction et de l’habitation du Québec (APCHQ) et le Conseil de l’innovation du Québec unissent leurs forces pour créer le tout premier prix Coup de cœur - Innovateur en chef.

  • Problèmes avec vos demandes d’alimentation?

    Publié le

    Actuellement, les entrepreneurs qui souhaitent faire une demande d’alimentation auprès d’Hydro-Québec se heurtent à un site Internet instable et parfois hors service.

    Voici les deux autres options qui s’offrent à vous :

    1-) Utiliser des formulaires papier de demande d’alimentation et déclaration de travaux (DA/DT) auprès de la RBQ; vous devez en faire la demande en ligne.

    2-) Utiliser le logiciel Gestion CMEQ en activant la fonction – DA/DT Demande d’alimentation et déclaration de travaux. Vous pouvez en faire la demande en ligne à : support-gcmeq@acceo.com

    Hydro-Québec procède actuellement à la refonte complète du portail de demande d’alimentation sur son site Internet. Celui-ci sera accessible au courant du mois de novembre. Vous serez invité à vous y inscrire prochainement.

  • L'AIEQ lance une deuxième cohorte Levier ESG

    Publié le

    Accélérez la décarbonation et l’intégration des pratiques ESG dans votre entreprise! L'Association de l'industrie électrique du Québec (AIEQ), en partenariat avec COESIO, Décarbone+, et avec le soutien d’Hydro-Québec, lance une deuxième cohorte Levier ESG destinée à accompagner les entreprises québécoises dans leur transition durable.

     Inclus dans le programme :

    •  Diagnostic ESG et bilan GES (Scopes 1 et 2)
    • Analyse d’écarts selon les critères des donneurs d’ordres, avec l'exemple d'Hydro-Québec
    • Ateliers de décarbonation et feuille de route stratégique ESG
    • Accompagnement personnalisé et accès à des programmes de subvention

    Quelques avantages :

    • Accompagnement à coût réduit (seule une contribution équivalant à 25 % du mandat est demandée)
    • Livrables concrets pour structurer votre démarche durable
    • Un véritable passeport pour vos affaires au Québec et à l’international

    La durée de la cohorte est de 5 à 6 mois. Pour être admis, il est nécessaire d'obtenir un résultat inférieur…

  • Diminution progressive du financement pour l'achat de VÉ

    Publié le

    L'aide financière accordée via le programme Roulez Vert, relative à l'acquisition de véhicules hybrides et électriques, sera diminuée de moitié à compter du 1er janvier 2026 et sera abolie à compter du 1er janvier 2027.

    Pour ceux et celles qui envisagent faire l'acquisition d'un véhicule hybride ou électrique, il pourrait être intéressant de procéder à l'acquisition et à l'immatriculation avant le 1er janvier 2026 afin de maximiser l'aide gouvernementale disponible.

    Voici un résumé de l'aide financière actuellement disponible selon le type de véhicule :

    • Véhicule électrique neuf : 4000 $ (2000 $ à compter du 1er janvier 2026)

    • Véhicule électrique d'occasion: 2000 $ (1000 $ à compter du 1er janvier 2026)

    • Véhicule hybride rechargeable (15 kWh et plus): 2000 $ (1000 $ à compter du 1er janvier 2026)

    • Véhicule hybride rechargeable (de 8 à moins de 15 kWh):  1000$ (500 $ à compter du 1er janvier 2026)

    À noter que le programme est admissible pour les particuliers et les…

  • La CCQ amorce un virage numérique majeur

    Publié le

    La CCQ amorce la modernisation de ses services en ligne dans le cadre du Chantier numériccq, en commençant par la refonte du rapport mensuel. La transition numérique se déroulera du 17 décembre 2025 au 12 janvier 2026.

    Cette transition s’accompagne de changements importants à compter de janvier 2026. Les rapports de novembre et décembre 2025 pourront être transmis du 12 au 27 janvier 2026, sans pénalité. Les déboursés et cotisations de ces périodes seront versés par virement bancaire la semaine du 9 février 2026.

    De nouvelles règles entreront en vigueur :

    • Fin des statuts L, M et F

    • Paiement électronique obligatoire

    • Amendements à effectuer directement dans le dossier client

    • Déclaration des heures des représentant(e)s désigné(e)s (détails à venir)

    Votre rôle d’accompagnement :

    • Valider qu’ils utilisent un fournisseur de services autorisé

    • Encourager l’adoption des services en ligne avant décembre 2025

    • Offrir un soutien ou référer vers les ressources de la CCQ

    Des…

  • Arrêt de travail prolongé : pour un retour réussi

    Publié le

    À la suite d'une absence prolongée du travail, que ce soit en raison d’un problème de santé physique, psychologique ou autre,  le retour en emploi peut être complexe et mener, parfois, à un nouvel arrêt de travail. Les conséquences sont lourdes, tant pour l'employé que pour l'employeur. Et des ajustements sont souvent nécessaires.

    Pour en favoriser la réussite,  il est important de bien planifier le retour. La CNESST, via son magazine Prévention au travail, présente les démarches pour un retour au travail efficace et réussi.

    Les travaux de Marie-José Durand, professeure à l’École de réadaptation de la Faculté de médecine et des sciences de la santé de l’Université de Sherbrooke, ont permis d’identifier six grandes étapes à suivre pour réussir son retour au travail :

    1. Maintenir les liens
    2. Établir un premier contact
    3. Évaluer les leviers et obstacles au retour au travail
    4. Développer un plan et des aménagements
    5. Reprendre le travail
    6. Faire un suivi après le retour au travail

    Pour…

  • Appel d'intérêt pour la modernisation du réseau d'éclairage dans région métropolitaine

    Publié le

    Le ministère des Transports et de la Mobilité durable (MTMD) a publié mardi 30 septembre sur le Système électronique d'appel d'offres (SEAO, réf. 20096982), un appel d'intérêt intitulé : Conversion DEL dans la région métropolitaine de Montréal.

    Dossier : MTMD-2025-CDEL

    Objectif

    Évaluer l'intérêt d'entreprises pour la modernisation du réseau d'éclairage (remplacement des luminaires SHP et HM par une technologie DEL) sur une période de 10 ans.

    Précisions

    Ce n'est pas un appel d'offres, mais une démarche exploratoire pour recueillir des renseignements.  Seules les entreprises ayant commandé les documents sur le SEAO recevront les addenda.

    Les réponses doivent inclure les éléments de la section « Description des besoins » du document d'appel d'intérêt.

    Dépôt des réponses

    • Date limite : 31 octobre 2025 à l'adresse suivante appels-intérêts.avis-intention@transports.gouv.qc.ca

  • Inspections préachats : ce que les électriciens doivent savoir

    Publié le

    De nombreux entrepreneurs électriciens se demandent pourquoi les inspecteurs et inspectrices en bâtiment d’habitation signalent, dans leurs rapports d’inspection, des anomalies touchant les installations électriques de maisons construites, par exemple, dans les années 1960, en se référant à des exigences récentes du Code de construction du Québec.

    La réponse est simple : les inspecteurs ont l’obligation de consigner dans leurs rapports tout élément pouvant compromettre la sécurité des occupants, et ce, peu importe l’année de construction du bâtiment. Leur mandat vise avant tout la prévention des risques et la protection du public.

    Il importe aussi de savoir qu’une norme d’inspection a été mise en place par le Bureau de normalisation du Québec (BNQ 3009-500). En outre, ce n’est qu’à compter du 1er octobre 2027 que les inspecteurs et inspectrices en bâtiment d’habitation réalisant des inspections en vue d’une transaction immobilière (préachat) devront détenir un certificat délivré par…

  • Loi 27 : nouvelle obligation pour la prévention des risques psychosociaux au travail

    Publié le

    La santé au travail comprend à la fois la santé physique et la santé psychologique. C’est pourquoi les risques psychosociaux liés au travail doivent aussi être pris en charge de la même façon que les autres risques liés à la santé et à la sécurité.

    La Loi 27, qui modernise la législation québécoise sur la santé et la sécurité au travail, rendait obligatoire le 6 octobre dernier pour les entreprises de 20 employés ou plus de mettre en œuvre un plan de prévention des risques psychosociaux (RPS).

    Cette loi impose aux employeurs d'identifier ces risques, comme le stress et le harcèlement, et d'intégrer leur prévention dans les politiques de santé et sécurité, sur un pied d'égalité avec la santé physique. 

    Ce que la Loi 27 impose

    • Identifier et évaluer les risques psychosociaux: Les employeurs doivent prendre des mesures pour identifier les sources de stress et autres facteurs de risque psychosociaux dans le milieu de travail. 
    • Mettre en place un plan de prévention: Un plan de…
  • 320 A et plus : HQ exige une demande d'alimentation

    Publié le

    Dans le cadre de travaux impliquant une installation de 320 A et plus qu'il s'agisse d'une nouvelle installation ou d'une   modification d'une installation existante, il est impératif de soumettre une demande d'alimentation (DA) auprès d'Hydro-Québec, le plus rapidement possible. 
     
    Ce processus est essentiel, car il permet aux équipes de Qualification (techniciens qualifications) d'évaluer la demande, avant qu'elle soit transmise, dans la majorité des cas, aux équipes d'ingénierie (techniciens projet) pour la planification et la réalisation des travaux. 
     
    Afin d'obtenir une estimation des délais de raccordement des coûts associés, selon la nature des travaux requis :
     
    Consulter le site d'Hydro-Québec, résidentiel 
     
    Consulter le site d'Hydro-Québec, affaires

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